课程时间：6小时
课程类别：员工职业素养、思维表达力提升
课程背景：
本次课程旨在帮助员工提升核心职业素养，从正能量塑造、结构化思维与表达两个角度，全面提升员工职场素养。
本课程已被中国银行、兴业银行、招商银行、中国移动、海尔、百度、首都机场、招商银行、阳光保险、诺华制药、华润置地等知名企业作为绩效提升的全员必修课。
【课程特色】
n “实战训练 行动学习”的学习模式，课程中能产出对企业有价值、可应用的成果
n 采用视频、案例、竞赛、小组讨论等多种教学形式，能充分调动学员的学习积极性
n 工具多方法多，现学现用立竿见影，学员完成培训之后即能学以致用解决实际问题
【授课方法】
理论讲授（20%） 案例分析（30%） 小组研讨（20%） 实操练习（30%）
“复盘”贯穿整个教学过程，帮助学员真正改善提高职业素养
课程大纲
**讲：职场品牌打造
一、职场核心竞争力模型
1.探索职场核心竞争力金字塔
2.获得真正职场安全感路径
二、职业生涯三阶段
1. **阶段：加添燃料、强势开局
2. 第二阶段：锚定甜蜜区、聚焦长板
3. 第三阶段：优化长尾、发挥持续影响力
三、职业生涯规划工具箱
1.3大阶段各自储备的职场燃料
2.4大黄金问题，评估职业价值
3.100小时测试，合理投资时间
4.职场路径向导，做出正确的职业决策
第二讲：结构性思维与表达
一、有效表达精准备
1.互动：场景化表达目标梳理
2.讲解：听众分析三要素
3.实战：表达目标确定、听众分析练习
4.结构化思维工具：思维导图
二、有效表达炼内容
1.结构化的表达方式
（1）表达中的三角原则
（2）结构化表达方程式
（3）嵌入逻辑的表达技巧
· 时间逻辑 ：正叙应用 、倒叙应用 、插叙应用 、结合情境完成训练 。
· 空间逻辑 ：位置逻辑应用 、所属逻辑应 、结合情境完成训练
· 因果逻辑 ：结论先行 、结合情境完成训练
· 总分逻辑 ：MECE MECE 原则及应用 。
· 递进逻辑（主次） ：渐进式的应用
3.信息化语言：让表达有“理”
3.提问 故事：让表达有“力”
三、有效表达星呈现
1.发声训练 —— 关于声音的秘密
2.身体密码 —— 关于肢体的语言
（1）站姿与站位的学习
（2）手势在演说中的应用
（3）表情与眼神在演说的应用
第三讲：小结&复盘
