企业中高管
1.学员对管理的认知得到提升
2.学员对自我的认知得到提升
3.学员能够运用所学知识快速改变自我，提升自我，超越自我
4.企业能够运用所学知识快速改善企业管理现状，改变企业文化
5.企业能够运用所学知识款式改善产品质量和服务质量
本系列课程综合运用了教练技术、互动体验游戏、小组讨论分享、案例分析与点评等，使学员在互动中学习，在学习中打通认知，在体验中得到感悟，在讨论与分享中得到碰撞和启发。
因本课程针对的就是企业管理中的各类主要错误认知，为减少错误观念对培训的不利影响，同时，考虑授课方式的特殊性和授课效果的保证，本课程不提供大纲。
培训与训练项目内容 培训和训练对象 时间 备注
自我认知系列一
（学习的心态） 全体中层以上管理人员 0.5天 老板、总经理必需参与
自我认知系列二
（认识责任） 全体中层以上管理人员 老板、总经理必需参与
管理认知系列一
（企业的生命线） 老板、总经理、副总经理以上 0.5天 中层管理者参与会影响高层的管理
管理认知系列二
（管理的根基） 老板、总经理、副总经理以上 1天 培训后开卷考试
管理认知系列三
（调动员工激情） 老板、总经理、副总经理以上、人力资源负责人 真实案例剖析企业飞速发展秘笈
