员工激励讲师,员工激励培训讲师,企业培训师-员工激励-万师讲师网

: 付源泉企业人才管理专家,17年企业管理实战经验

擅长领域：
绩效管理薪酬体系非人力资源管理管理者角色认知员工激励

常驻城市：上海市

讲师报价： 面议

学员评价：

主讲课程：人力资源类： 01-《绩效管理-从考核到改进》 02-《薪酬体系设计-打造全薪动力》 03-《非人力资源经理的人力资源管理》 04-《战略性人力资源管理》通用管理类： 01-《蜕变-管理者角色认知与自我管理》 02-《运筹帷幄-四步驱动目标达成》 03-《分身有术-管理者授权担责出结果》 04-《激励有道-管理者从“心”激励》

: 梁伟权人力资源整合与公司治理实战专家,中国劳资关系研究院院长

擅长领域：
人力资源员工激励

常驻城市：广州市

讲师报价： 面议

学员评价：

主讲课程：《总裁班-有效公司治理及法律风险控制》《社保入税与个税新法后企业用人成本管理优化及高收入者个人所得税合理避税新思维》《企业用工劳动法律风险管控》《公司经营过程中的法律风险防控》《绩效管理如何为企业带来竞争优势及如何建立多赢的薪酬体系》《非制造业的云薪酬——员工激励的新引擎》《非人力资源经理的人力资源管理及人才的选育用留》《职业经理人/企业管理者的职业素养提升及管理艺术》《合同编写、审核管理与法律风险防范技巧》

: 冯媛实战派人力资源专家

擅长领域：
绩效管理薪酬体系员工激励人才梯队非人力资源管理

常驻城市：北京市

讲师报价： 面议

学员评价：

主讲课程：人力资源实操类课程《非人力资源经理的人力资源管理（１-3天）》《人力资源管理，包括：战略人力资源管理、国有企业管理者/中小企业的人力资源管理（１-３天）》《让绩效“动”起来－全面绩效体系设计（1-２天）》《绩效辅导与面谈技巧（1天）》《钱该怎么“发”－全面薪酬体系设计（1-２天）》《全面激励体系设计（1－２天）》《精准招聘与实战技巧（１-２天）》《人才培养体系建设/人才梯队搭建（１天）》职业化课程《高效执行－执行力提升培训（1天）》《领导力课程》《激励心理学与管理应用（1天）》《低成本领导激励术（1天）》《新生代员工管理/代际领导力（1天）》微咨询系列《中小企业绩效工作坊（2天2夜）》《中小企业薪酬工作坊（2天2夜）》

: 黄璜AACTP国际注册培训师，国家二级心理咨询师

擅长领域：
员工激励课程开发管理者角色认知情绪与压力管理

常驻城市：北京市

讲师报价： 面议

学员评价：

主讲课程：金课金讲系列：《完美学习体验1——课程开发与教学设计（2天）》《完美学习体验2——培训呈现与魅力表达（2天）》《完美学习体验4——微课开发与在线教学（2天）》《金牌内训师1——内训师角色认知与升级（0.5天）》《金牌内训师4——内训师赛前辅导与教练（1天）》员工赋能系列：《生涯罗盘©——职业生涯规划与平衡发展（2天）》《生涯罗盘©新员工版——新人职业心理适应与胜任加速（1天）》《演说心理学©——直击人心的高效工作汇报（1天）》《演说心理学©——打动人心的销售产品介绍（1天）》《雕刻你的幻灯片——商务PPT设计与制作技巧（1天）》心智成长系列：《职场反脆弱1——自我认知与职业化养成（1天）》《职场反脆弱3——职场人的压力情绪管理（1天）》《职场反脆弱4——积极适应变化的心智修炼（1天）》《职场反脆弱5——直面挑战的心理资本提升（1天）》《高价值客服——以客为先的服务意识养成（1天）》

: 吉隆ACI注册国际职业培训师,中国管理科学研究院优秀导师,日本近畿大学经济学学士学位

擅长领域：
商业模式员工激励人力资源执行力团队管理

常驻城市：郑州市

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学员评价：

主讲课程：《资本市场下的企业发展》《铸造销售铁军的“练狼术”》《企业的硬核增长法则》《打造百亿独角兽--革新》《商业模式与竞争优势》《人力资源管理圣经》《经济动荡中的企业生存之道》《企业转型的痛点》《盈利模式的奥秘》《最“优”战略选择》《突破中小企业的发展困境》《中年的“中层”危机》《企业中层的领导思维--领导篇》《专业化团队--持续增长的源动力》《“高效能”团队得基因》《人才的使用风险》《新人到主管的进阶之路》《基层员工的职业化塑造》《高绩效团队的构建》《有效沟通与高效执行》《基层员工激励法则》

: 贾萌咨询顾问式培训、研讨工作坊式培训

擅长领域：
员工激励沟通技巧管理者角色认知从技术走向管理

常驻城市：北京市

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学员评价：

主讲课程：点燃员工激情：透视海底捞的管理基因金字塔原理：自下而上思考，自上而下表达点燃员工激情：透视海底捞的管理基因像流程专家一样思考：流程构建、优化与执行 360°沟通——团队沟通模式与沟通技巧从依赖到互赖，从概念到行为:高效能人士7个习惯从业务骨干到“内部顾问”:人力资源管理专业人员角色转型基于胜任力的人才建设:人力资源管理机制转型团队领导者十项能力训练从“专业”到“管理”：领导力第一次转型

: 闻方高级人力资源管理师,深圳市人力资源开发研究会特聘专家

擅长领域：
党史党建管理技能提升非人力资源管理员工激励 TTT

常驻城市：广州市

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学员评价：

主讲课程：管理类课程：01.《中层干部综合管理能力提升训练（MTP） 02.《非人力资源经理的人力资源管理》03.《新生代员工管理与激励》04.《课程开发设计八段锦》05.《TTT企业内部讲师训练》06. 《华为企业文化与干部管理绩效激励》党建类课程：01.《深入推进党风廉政建设和反腐败斗争》02.《十九届四中全会》精神解读03、《不忘初心牢记使命主题教育》04、《学习新党章把握总要求》05. 《如何当好党支部书记》06、《中国共产党的奋斗历程和优良传统》07、《入党积极分子培训》08、《党组织建设与支部工作实务》09、《年轻干部人生哲学和成长智慧》10、《习近平新时代中国特色社会主义思想30讲》解读11、《增强党性修炼新时代新担当新作为》12、《重视和加强党的意识形态工作》13、《弘扬传统文化推进党员干部家风建设》14、《习近平谈治国理政第三卷》解读15、《如何讲好一堂党课》

: 孙浩高级咨询顾问,高级讲师

擅长领域：
绩效管理员工激励销售技巧

常驻城市：北京市

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学员评价：

主讲课程：如何进行销售人员管理与激励从销售能手到管理高手如何提高汽车销售量销售技能提升的8个步骤

: 黄文平同济大学管理学博士,上海硕智企业管理咨询有限公司创始人（董事长）

擅长领域：
绩效管理员工激励股权激励薪酬体系

常驻城市：上海市

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学员评价：

主讲课程：《企业事业合伙与股权设计》、《人力资源管理（MBA学历学位班核心课程）》、《股权激励实操》、《绩效考核实战》、《薪酬体系设计与人员激励》、《组织设计与组织管控》、《岗位胜任力模型建立与应用》、《互联网时代的人力资源管理变革》、《企业的人才经营之道》等等。

: 涂方根担任多家高新技术企业管理顾问,广东培训网高级顾问合作讲师

擅长领域：
集团管控员工激励招聘与面试组织变革

常驻城市：北京市

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学员评价：

主讲课程：[内训课]《并购后的文化融合》内训课 [内训课]《诸侯时代的终结：集团管控/母子公司管理》内训课 [内训课]变革管理评论(四) 内训课 [内训课]《薪酬设计、变革与落地》内训课 [内训课]《岗位评价操作实务》内训课 [内训课]《中国式高管激励》内训课