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共找到 163 位讲师
刘立户
西安福特企业管理资讯有限公司总经理,FTF首席培训教练
擅长领域:
现场管理
质量管理
绩效管理
薪酬体系
常驻城市:
西安市
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面议
学员评价:
主讲课程:
1、5S企业生产现场管理 2、企业质量管理体系建设 3、企业培训体系建设(FTF培训体系和ISO10015培训体系) 4、企业薪酬体系设计 5、企业绩效管理体系设计
陈玮
知名人力资源管理实战讲师,中国工商联人才系统指定人力资源管理名师
擅长领域:
绩效管理
薪酬体系
常驻城市:
北京市
讲师报价:
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学员评价:
主讲课程:
中国式薪酬设计“四步走” 基于《劳动合同法》的薪酬体系设计 中国式薪酬设计四步走训练营
李彩玉
中山大学EMBA,国家高级人力资源管理师;国家劳动关系协调师
擅长领域:
招聘与面试
心理学
非人力资源管理
薪酬体系
职业规划
常驻城市:
深圳市
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学员评价:
主讲课程:
《金牌面试官的六脉神剑》 《金牌校招官—95后的甄选面试技术》 《心理学在人力资源管理中的运用》 《步步为赢—和谐劳动风险管理》 《不忘初心基于战略目标的绩效管理体系构建》 《人力资源管理者的优势思维五步法》
冯溢
系国家认证的企业培训师,管理学博士生
擅长领域:
绩效管理
执行力
团队管理
薪酬体系
常驻城市:
广州市
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学员评价:
主讲课程:
冯溢老师主要培训课程金牌课程组织绩效与竞争力模型:C5+1心态--《优秀团队从“心”开始》(2天)组织力--《优秀团队步步为“营”》(3天)执行力--《高效执行力四要素》(3天)领导力--《四维领导力》(3天)决策力--《系统思考与决策力提升》(3天)学习力--《团队学习与组织学习力》(2天)主要课程人力资源系列:《优秀团队选人有方》(2天)《优秀团队用人之道》(2天)《优秀团队育人之法》(2天)《工作分析及岗位描述》(1天)《绩效管理和薪酬设计实战训练》(2天)
高伟
北京大学案例研究中心高级研究,北京和君创业集团副总裁
擅长领域:
绩效管理
薪酬体系
人力资源
常驻城市:
北京市
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主讲课程:
如何让薪酬体系更有效 战略性人力资源管理
佟天佑
中国人力资源协会讲师委员,中国HR大奖赛评审讲师,东亚化工财务副理兼总办主任,虎彩集团总助
擅长领域:
人力资源
薪酬体系
员工管理
常驻城市:
广州市
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面议
学员评价:
主讲课程:
HR自我量化诊断与应用 新形势下HR的应对之策 新法规下薪酬解决方案 人力成本控制有效途径 激励用人的六把金钥匙 中层管理胜任能力训练孙子兵法与HR管理之道卖场管理与终端服务80后员工管理/六要诀
蒋勇
华为管理经验资深研究者
擅长领域:
华为
员工激励
绩效管理
薪酬体系
常驻城市:
辽阳市
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学员评价:
主讲课程:
《华为基本法对中小企业的管理借鉴》:中小企业如何提炼企业的经营指导方针,牵引企业增长《华为人力资源思想》:中小企业如何学习华为的薪酬绩效考核制度和人力资源思想《企业奋斗者打造》:企业如何建立物质激励和非物质激励体系,为企业培养更多奋斗者。
张克民
中国人力资源开发研究会特聘讲师,中国数字电视《企管天下》签约讲师
擅长领域:
管理技能提升
招聘与面试
薪酬体系
绩效管理
常驻城市:
石家庄市
讲师报价:
面议
学员评价:
主讲课程:
1、《中高层企业管理者综合能力提升》 包括:领导力、执行力、学习力、创新力系统课程 2、《人力资源管理实战》 包括:招聘与选拔、培训与开发、绩效考核与管理、薪酬设计与激励 3、《行政管理与综合统筹》
张彬
互联网品牌营销讲师,企业管理咨询师
擅长领域:
TTT
培训体系
薪酬体系
招聘与面试
沟通技巧
常驻城市:
北京市
讲师报价:
面议
学员评价:
主讲课程:
[内训课]TTT 培训师专业技能培训课程 [内训课]培训体系设计与课程开发 [内训课]薪酬设计 [内训课]卓越管理沟通与绩效面谈技巧
王东晖
清华大学MBA,中国科学院心理所心理学硕士
擅长领域:
绩效管理
薪酬体系
沟通技巧
非人力资源管理
常驻城市:
北京市
讲师报价:
面议
学员评价:
主讲课程:
4P薪酬激励体系 4D绩效管理 组织变革 人际风格与有效沟通 人力资源管理(非人力资源)
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人力资源专家
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资深培训师,职业演说家,专业咨询顾问
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学员评价
万师注册用户
老师讲的很好
[
杨莲清
] 2023-06-06 10:24:37
于欣(土地开发利用专家)
人力资源管理落地派实战专家,资深HR经理人
[
陈祥多
] 2022-02-17 22:32:15
于欣(土地开发利用专家)
五星好评,讲师及课程都非常棒!
[
张雪梅
] 2022-02-17 22:25:59