【唐丽华】TTT培训培训师

TTT

【课程背景】作为或想成为一名培训师，如何才能成为一个合格的培训师？作为新培训师，如何才能展示自己作为培训师的职业风范？作为培训师，还能通过什么方法手段提升培训效果？如何避免培训时紧张？如何避免学员身在曹营心在汉，专注在培训上？“TTT培训培训师”课程就是可以帮助大家解决以上问题，课程以边讲边练的方式开展，核心内容包含培训概述，培训的基本技巧（声眼手身步法等）讲解及训练，培训实施过程管理（包括开场，

【唐丽华】中层管理者角色转换与能力提升

管理者角色认知

【课程背景】您和您的团队是否遇到这些问题？公司发展快，新晋升和新招聘的管理人员对自身角色转变的认知不充分？针对新岗位工作要求，中层管理者还需要哪些管理能力，提高管理效能？中层管理者还需要行使哪些管理功能，带领团队实现组织目标？晋升到新岗位，团队成员及规模都有变化，以什么样的领导方式带领团队？本课程就通过活动，让大家在变化模型中分析自己所处发展阶段，同时换位从领导者角度来看自己所处阶段，通过两个视角

【唐丽华】中层、高层管理者管理教练技术MCT

教练技术

【课程背景】当现代企业由工业经济进入知识经济，员工都是知识员工，都是有智慧的。但遇到问题时，大部分还是靠管理者想办法，员工自己没有工作目标，只是听指令，没有指令就不动。这个世界性的管理难题就摆在我们面前：如何管理知识员工？商业环境呈现快速、变化及个性化特征的时候，尤其在后疫情时期，企业面临的发展环境更加复杂，企业就面临另一个无法忽略的问题。如何能够挖掘全体员工的智慧为企业创造价值，如何让员工自己快

【唐丽华】中层、基层管理者高效沟通技巧

沟通技巧

【课程背景】在工作中，您和团队是否遇到：为什么我说的，员工并不能很好接收到，做出结果并不是我想要的？为什么我跟这个人沟通很顺畅，可是和另一个人沟通时就障碍重重？和上级沟通的时候总是有顾虑，担心被批评？跨部门沟通时，如何让相关部门能够通力协作，而不是互相推诿？《工作场景下的高效沟通》这门课程就是专门针对以上问题设计的。课程内容包含沟通的过程与障碍、人际沟通的基本技巧、人际沟通风格、工作环境下不同方向

【唐丽华】MTP-中层管理者管理技能训练

管理者技能提升

【课程背景】许多管理者接受过很多管理及领导力相关培训，而每个学习课程都是独立的。所以常常迷茫，这些课程出自哪里，是否经得起推敲？各个知识点或课程之间是什么关系？同时也不知道自己是否学习了足够而全面的管理技能，如果不够，仍有欠缺，那缺的又是什么？如何才能形成一套系统，让自己更加系统地把这些能力运用在日常管理工作中呢？MTP是一套系统的管理知识体系，经过70年实践检验的经典课程，恰好解决了管理者的这些

【唐丽华】克服团队协作的五种障碍

团队管理

【课程背景】为什么团队成员表面一团和气，背后却办公室政治不断？为什么大家讨论问题，总是避重就轻，有想法却有所保留？为什么同一个信息，传递下去，理解偏差巨大？为什么大家对同事的行为偏差视而不见？为什么各个团队领导只顾自己小团队，而不顾大局？因为团队成员之间存在五种障碍，包括“缺少信任、惧怕冲突、缺乏承诺、逃避责任、忽视结果”。《克服团队协作五种障碍》工作坊，就通过活动、分享、讨论、案例分析等多种互动

【林广阔】当前宏观经济形势解读与中国经济发展新机遇

宏观经济

【课程背景】2022年国际政治和安全形势风云突变，对全球经济发展带来严重的冲击，对未来全球经济走向带来深远影响。在此大背景之下，中国经济发展也历经曲折与艰难，宏观经济形势充满未知和变数，而二十大的召开又为中国经济的下一步发展指明了方向，充满希望。本课程以对国际和国内宏观经济形势的解读为主线，从影响国际和国内宏观经济发展的各种因素着手，分析当前中国企业发展的机遇与误区，提出未来中国经济发展的几大热点

【林广阔】台湾问题对中国未来发展的重大影响

军事战略

【课程背景】台湾问题始终是中华民族的国之大事，不可不察。台湾问题牵一发而动全身，属于十分敏感的战略问题，我们将如何处理，必将对中国未来的发展产生巨大影响，对国际战略环境的演变与重塑也将形成关键的推动力。我们通过运用战略思维和变位思考等研究模式，对现今台湾局势和我国的战略选择进行分析研究，对台湾问题的未来发展进行富有新意的讲解探讨，提出看法和主张。这将对企业决策者和管理者从全新角度思考企业战略发展问

【林广阔】危机意识--国家安全与军民融合企业的发展抉择

危机公关

【课程背景】实施军民融合发展战略是从国家发展和安全全局出发作出的重大决策，是应对复杂安全威胁、赢得国家战略优势的重大举措。军民融合发展相关产业与国际安全形势发展和国家安全战略有关密切的关连，对科技、安全和市场的反应十分敏感，有志于开拓军民融合发展领域的企业，必须要对国家安全需求和所面临的困难问题进行深入细致的研究分析，全面了解掌握问题所在和解决思路，预测分析未来军民融合领域的发展方向和投资热点，从

【林广阔】做好基层党员队伍管理与教育工作应把握的核心要点

领导力

【课程背景】在中国共产党的基层党建和教育方面，党员队伍的管理和思想政治教育是一项十分重要的教育内容，是保持党的纯洁性和先进性的重要思想保证，必须持之以恒和与时俱进的加以开展。目前企事业单位内部的党组织，在党员管理和理想信念教育方面，都或多或少存在着组织管理和思想教育方面的问题，主要原因在于对党组织制度运用和对党员教育管理方面跟不上时代要求，如何避免”假、大、空”的形式主义教育方式方面缺少真招实功，

【林广阔】运用隐性教育方式指导党员的理想信念教育

战略管理

【课程背景】在中国共产党的基层组织建设和思想政治教育方面，党员的理想信念教育是一项十分重要的教育内容，是保持党的纯洁性和先进性的重要思想保证，必须持之以恒和与时俱进的加以开展。但当前各级基层党组织面临的最大问题，就是如何在学员理想信念教育方面避免”假、大、空”的形式主义方式和教育内容，能够取得实实在在的触及思想灵魂的成效，让党员无论身在何位，业在何处，都能够始终保持思想上的纯洁性，时刻能够用理想信

【林广阔】以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导

其他

【课程背景】党的二十大全面总结新时代以来以习近平同志为核心的党中央团结带领全党全国各族人民坚持和发展中国特色社会主义取得的重大成就和宝贵经验，全面把握新时代新征程党和国家事业发展新要求、全国各族人民新期待，制定行动纲领和大政方针，提出了一系列新的重要思想、重要观点、重大论断、重大措施。在党章中体现党的二十大报告的重要内容，使之成为全党的行为规范和根本遵循，有利于把学习党章与学习党的二十大精神有机结

【林广阔】企业内部党组织建设与党员管理

党建党务

【课程背景】加强新时代企业党建工作的关键，是要有一个坚强有力的领导班子和一支高素质的党员队伍。目前企事业单位内部的党组织，在党组织建设和党员管理方面，都或多或少存在着组织制度建设方面和创新发展方面的问题，主要原因在于对党组织制度运用和对党员教育管理方面跟不上时代要求，党员先锋模范作用发挥不突出，党组织对内对外的整体影响力不够强，平均主义和形式主义现象仍然存在，一些党员在党内活动中参与积极性低，充数

【林广阔】红色基因的传承与创新发展

党史

【课程背景】在中国共产党的理论建设和实践探索方面，红色文化的传承与发展是其中最本源的部分。目前政府机关和企事业单位内部的党组织，在党组织建设和党员管理方面，都或多或少存在着组织制度建设和创新发展的问题，主要原因在于党员思想政治教育跟不上时代要求，党员先锋模范作用发挥不突出，党组织对内对外的整体影响力不够强，平均主义和形式主义现象仍然存在，一些党员在党内活动中参与积极性低，充数现象明显，宣传带动作用

【吴桐】智能管理——全面赋能业财融合的实战指南

业财融合

课程背景：在以“数据驱动”为主线的数字化转型在中国企业中如火如荼进行的背景下，展望未来，管理会计的数据底层将很可能是一个业财融合、内外互联的数据中台。它一方面将与以认知智能、机器学习为核心的智能技术融合在一起，形成一个协同赋能业务与管理的新体系；另一方面将与蓬勃发展的财务共享中心所形成的数据中心相结合，以获得更好的数据支撑，随需应变地赋能业务前台的管理需求和业务需求，做好决策支持。基于此，本课程分